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劳务派遣经营许可证办理条件

时间:2020-10-15 11:52 TAG标签:
  首先,我们来了解一下劳务派遣的具体含义。劳务派遣呢,它是一种特殊的用工形式。在劳务派遣单位、用工单位、被派遣劳动者,三方关系中,劳务派遣单位等同于在用工单位和被派遣劳动者之间架起的一座桥梁。劳务派遣单位仅仅是与被派遣劳动者通过签订劳动合同的方式确立劳动关系,但被派遣劳动者并不在劳务派遣单位从事劳动和工作。相反,被派遣劳动者是在用工单位从事劳动和工作,接受用工单位的领导、指挥,但用工单位和被派遣劳动者之间是不存在劳动关系的。
劳务派遣经营许可证
  劳务派遣经营许可证申请
 
  劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁,就是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,劳务派遣业务是近年我国人才市场运用一种新的用人方式,可跨区域、跨行业进行。由要派企业(实际用工单位)向派遣员工给付劳务报酬,劳动合同关[1]于劳务派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间。
 
  劳务派遣经营许可证申请条件
 
  申请劳务派遣经营许可证的,应当符合下列条件:
 
  (一)有确定的企业名称和经营范围
 
  (二)有符合法律、法规规定的章程
 
  (三)注册资金都已不再要求实缴,而实行的是认缴制。但您的公司如果想取得《劳务派遣证》,实缴至少200万,是硬性条件。近三个月的《验资报告》必不可少,有些区还会要求提供去年的《审计报告》。
 
  (四)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施
 
  (五)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度。
 
  (六)法律、行政法规规定的其他条件
 
  劳务派遣经营许可证申请材料
 
  1申请单位的法人证明文件2法人身份证明材料3公司概况4公司章程扫描件(工商局调档章程)5自然人股东身份证明材料6注册资金证明(经会计师事务所验资的文本或上年度审计报告原件及复印件)7工作规则:包括内部管理规章和工作制度8固定场地使用证明(经房产行政部门鉴证的合同或物业管理合同)9租赁合同10劳务派遣机构服务章程,包括机构性质、开展服务的方式、服务内容、收费标准等其他政府部门规定需要的有关申请材料。
 
  劳务派遣经营许可证申请流程
 
  审核标准:
 
  1、申办材料齐全、规范、有效。
 
  2、申请单位必须符合《劳务派遣行政许可实施办法》、《劳务派遣暂行规定》。
 
  3、公司当天提供资料当天提交审核
 
  提交材料初审时间――2工作日(由贵公司材料盖章后)
 
  受理时间:10工作日左右(由材料初审受理起)
 
  取证时间:0.5工作日
 
  劳务派遣经营许可证注意事项
 
  公司的申请条件是否满足要求
 
  专职人员配置问题
 
  办公地与经营地址问题
 
  申请报告怎么写
 
  是否允许有外资股份
 
  什么类型的公司能申请
 
  都可以申请什么业务
 
  验资或审计报告

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